La confianza es nuestro valor fundamental. Caracteriza nuestro estilo de dirección y la forma en que trabajamos juntos como equipo: con sinceridad y respeto. Para nosotros, liderar significa crear para nuestro personal un entorno de trabajo en el que puedan dar lo mejor de sí mismos. Eso incluye tanto garantizar la libertad de iniciativa propia como ofrecer una orientación estratégica clara.

Cuando seleccionamos personal para puestos directivos, nos aseguramos de que tienen una mentalidad abierta y saben trabajar con otras personas de igual a igual. Buscamos a directivos que permitan a su personal contribuir a los logros de Dräger con todo su potencial. Y es que un buen liderazgo es esencial para seguir creciendo juntos y crear valor para nuestros clientes.

Todos estos aspectos nos conciernen a todos, pues el liderazgo y el trabajo en equipo no se crean sobre el papel, sino a partir de la interacción diaria.

Estamos deseando dar la bienvenida a nuevos compañeros que se identifiquen con estos principios y tengan ganas de asumir responsabilidad.