Önümüzdeki yıllarda, yoğun bakım hastalarının hem sayısı hem de ortalama yaşı yükselmeye devam edecek ve bu da hastanelere kritik bakım açısından daha fazla zorluk getirecektir. Rutin çalışma ve tedavi süreçlerini otomatikleştirmenin yanı sıra klinik kararlarda destek sağlayarak, yoğun bakımda çalışan doktor ve hemşirelerin üzerindeki fiziksel ve psikolojik yükü azaltma amacıyla işe koyulduk. Buna, yoğun bakımda kullanılan tıp teknolojileri arasında ağ kurmayı ve akıllı etkileşimi temel alan çözümlerden yararlanarak ulaştık.

Hedef: 2030 yılına kadar, portföyümüzdeki tüm ilgili tıp cihazları, yeni ISO/IEEE 11073 SDC birlikte çalışabilirlik standardı için ağ arabirimiyle donatılmış olacaktır.

Aynı zamanda Dräger’de sağlığı ve refahı bizim için çok değerli olan 15.000 kişi çalışmaktadır. Bu yüzden, 2021 yılında uygun önlemlerle takip edeceğimiz daha başka hedefler de belirledik. Başlıca amacımız, çalışanlarımızın sağlığını desteklemek ve korumak ve ayrıca sağlıklı çalışma koşulları ve organizasyon biçimleri sağlamaktır.

Hedef: Almanya’daki çalışanlarımızın hastalanma oranını düşürüyoruz; daimi hedefimiz, Nordmetall işverenler birliğinin kriterlerinin yüzde 1 altında olmaktır.

Her gün ürün ve hizmetlerimiz, çalışan yüz binlerce insanı korumaktadır. Smart Safety, yani gaz uyarı ve solunum koruması cihazlarının arasında ağ kurma ve bunlardan türetilen veri analizi sayesinde, müşterilerimizin güvenli olmayan koşulları daha erken tespit ederek daha etkin bir şekilde yönetebilmesini sağlayacağız. Geleceğin ağ çözümleri üzerinde daha şimdiden durmaksızın çalışmamızın nedeni tam da budur.

Hedef: Hedefimiz, 2025 yılına kadar gaz uyarı ve solunum koruması cihazları portföyümüzün yüzde 80’den fazlasının akıllı, veri tabanlı katma değer sunmasıdır.

Tüm çalışanlarımızın sağlığı ve güvenliği bizim için çok önemli bir konudur. İşteki her kazanın önlenebilir olduğuna inanıyoruz. Vision Zero hedefimize, yani iş kazaları olmayan bir dünyaya ulaşmak için güvenlik kültürümüzü sürekli olarak genişletiyoruz.

Hedef: Dräger Grubu’ndaki kaybedilen zamanlı olay oranını (LTIR3) 2019’daki 5,6 düzeyinden 2025 yılında 4,0’ın altına düşürmek istiyoruz.

Güvenlik teknolojisi ürün ve hizmetlerimizle, kirletici madde emisyonunu ve zarar verici olayları önlemeye yardımcı oluyoruz. İleride kendimizi iklimi koruma konusunda yetkin bir ortak konumuna getirmek istiyoruz. Bunu sağlamak için, portföyümüzü örneğin iklime çok zararlı olan metan emisyonlarını ölçmeye yönelik ürün ve hizmetleri içerecek şekilde genişleteceğiz. İlerleyen yıllarda, geleceğin hidrojen ekonomisinde daha başka iş alanları da göreceğiz.

Ayrıca hastanelerde çevreyle dost bir şekilde çalışmaya yönelik önemli destekler de söz konusu. Müşterilerimizi bir Green Hospital^® stratejisi uygulama konusunda desteklemek istiyoruz. Bunu sağlamak için örneğin iklime zarar veren anestezik gazların emisyonunu en aza indirecek ürünler ve dijital çözümler geliştiriyoruz. Ayrıca bu stratejik hedefi ileriye taşımamıza olanak sağlayacak ortaklıklar kurmak için çalışıyoruz. İklimin korunması, Grubun çevresel yönetimde dâhili stratejik hedef listesinin en başında gelmektedir. Dräger, Birleşmiş Milletler iklim koruma hedefleri doğrultusunda uzun vadeli karbon seviyelerini düşürme görevini şu hedefle üstlenmektedir:

Hedef: CO₂ emisyonlarının 2015 baz yılına kıyasla 2025’e kadar yüzde 33 düşürülmesi. Bu hedefe, sertifika satın alınmadan ulaşılacaktır.

2.500’den fazla tedarikçiyle çalışıyor ve sürdürülebilir iş faaliyetlerine değerli bir katkıda bulunmak için onları dikkatlice seçiyoruz. Bunu yaparken, Yaşam için Teknoloji söz konusu olduğunda yüksek kalite standartlarına büyük önem veriyoruz. Gelecekte yeni tedarikçilerin seçimi ve yeni siparişlerin verilmesi çeşitli sürdürülebilirlik kriterlerinin daha fazla titizlikle incelenmesiyle yapılacaktır.

Hedef: 2022’den başlayarak, tüm yeni tedarikçileri onaydan önce bir sürdürülebilirlik değerlendirmesiyle inceleyeceğiz.

Tedarik zincirimiz, ürün imalatı sürecimizde çok önemli bir rol oynamaktadır. Bu nedenle, tedarikçilerimizin de sürdürülebilirlik kriterlerini dikkate almasını sağlamaktayız.

Hedef: 2022 yılı için hedefimiz, tedarikçi davranış kurallarıyla doğrudan satın alma malzemelerimizin kapsama oranını yüzde 81’ten yüzde 83’e çıkarmaktır.